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12月30日，职工之家App发布了 2025年，甘肃省总工会联合甘肃省工信厅以常态化开展“劳模工匠助企行”专项行动为抓手，构建起企业“点单”、工会“搭桥”、劳模工匠“接单”的精准服务模式，服务企业纾困增效。 全年组织334批次608名劳模工匠深入611家企业，开展技术指导686次，攻克技术难题2316项，提升职工技能1.3万人次。甘肃省级层面覆盖10个市州40余家企业，解决难题80余项，带动3800余名职工技能提升。 同时，甘肃省总工会持续充实完善全省劳模工匠人才资源库，推动将2025年全国和甘肃省劳动模范、先进工作者、陇原工匠人才373人全部纳入人才库，为专项助企行动提供坚实的人才保障，构建
12月30日，职工之家App发布了
2025年，甘肃省总工会联合甘肃省工信厅以常态化开展“劳模工匠助企行”专项行动为抓手，构建起企业“点单”、工会“搭桥”、劳模工匠“接单”的精准服务模式，服务企业纾困增效。
全年组织334批次608名劳模工匠深入611家企业，开展技术指导686次，攻克技术难题2316项，提升职工技能1.3万人次。甘肃省级层面覆盖10个市州40余家企业，解决难题80余项，带动3800余名职工技能提升。
同时，甘肃省总工会持续充实完善全省劳模工匠人才资源库，推动将2025年全国和甘肃省劳动模范、先进工作者、陇原工匠人才373人全部纳入人才库，为专项助企行动提供坚实的人才保障，构建起了线上线下融合服务体系，推动企业、工匠、工会在“职工之家”App实现需求对接、在线答疑与服务发布，有效促进资源匹配，降低企业创新成本，得到广泛认可。
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